Offres de CDI en France

• Rythme : Temps plein

SOMFY Group recherche un Développeur Senior Android pour concevoir, développer et maintenir ses applications mobiles à Annecy. Le poste comprend la coordination de l’équipe mobile, l’accompagnement des développeurs juniors et l’utilisation de Kotlin, Jetpack Compose, Git et des APIs REST/JSON.

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• 96 offres ouvertes

• Niveau : Manager
• Rythme : Temps plein

SOMFY Group recherche un Manager Pilote Qualité Fournisseur Vie Série à Cluses pour piloter l’assurance qualité fournisseurs et manager une équipe de cinq personnes. Le poste porte notamment sur le traitement des non-conformités, l’amélioration continue et le pilotage des risques qualité, avec l’utilisation d’outils tels que l’APQP, l’AMDEC et la méthode 8D. Une maîtrise de l’anglais est requise dans un contexte international.

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• 96 offres ouvertes

• Rythme : Temps plein
• Salesforce
• SomfyPro
• Eshop

Rattaché à la Direction Commerciale Marchés Professionnels de SOMFY France, le Commercial Sédentaire conseille et vend par téléphone des produits et services à des installateurs professionnels. Il développe un portefeuille clients BtoB, prospecte et suit son activité commerciale depuis Cluses, avec une possibilité de télétravail après intégration.

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• 96 offres ouvertes

• Rythme : Temps plein
• Formation : Bac +5
• cloud
• plateformes
• services

SOMFY Group recherche un Architecte d’Entreprise pour piloter l’évolution de l’architecture du système d’information et accompagner sa transformation numérique. Le poste est basé à Cluses, avec un rattachement possible à Annecy, et propose notamment deux jours de télétravail par semaine après intégration. Une formation Bac+5, une expérience en architecture IT et un anglais courant sont demandés.

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• 96 offres ouvertes

• Rythme : Temps plein
• Formation : Bac +5
• cloud
• plateformes
• services

SOMFY Group recherche un Architecte d’Entreprise pour piloter l’évolution de l’architecture du système d’information et accompagner sa transformation numérique. Le poste couvre notamment la gouvernance des référentiels d’architecture, les choix technologiques structurants et l’accompagnement des équipes SI et métiers. Une localisation à Cluses ou en double rattachement Cluses/Annecy est indiquée, avec deux jours de télétravail hebdomadaire en moyenne après intégration.

S

• 96 offres ouvertes

• Rythme : Temps plein
• Formation : Bac +5
• cloud
• plateformes
• services

L’Architecte d’Entreprise pilote l’évolution de l’architecture du système d’information et son alignement avec la stratégie de l’entreprise. Le poste couvre notamment la gouvernance des référentiels d’architecture, l’accompagnement des projets structurants et la veille technologique. Une maîtrise des enjeux d’urbanisation SI, un diplôme Bac+5 et un anglais courant sont demandés.

S

• 96 offres ouvertes

• Niveau : Senior
• Formation : Bac +5

RATP Solutions Ville recrute un chef.fe de projet senior pour piloter des réponses à des appels d’offres et le montage de grands projets urbains. Le poste est basé à Paris-Gare-de-Lyon et implique la coordination de parties prenantes ainsi que le pilotage des volets financiers et juridiques des projets. Une expérience de 7 à 10 ans et un diplôme de niveau master sont requis.

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• 149 offres ouvertes

• Niveau : Débutant
• Rythme : Temps plein
• Expérience : 2 ans minimum
• AGILE
• DevOps

La RATP recherche un·e Chef·fe de Projet SI / Delivery Lead pour piloter des produits digitaux dédiés à l’information voyageurs, au marketing et à la communication. Le poste est basé à Noisy-le-Grand et porte sur le cadrage, la conception, la réalisation, l’évolution et la maintenance de projets digitaux, notamment en mode agile. Une expérience d’au moins 2 ans en gestion de projets digitaux et un bac+5 sont requis, avec une rémunération fixe annuelle brute comprise entre 45 000 et 50 000 euros.

R

• 149 offres ouvertes

• Rythme : Temps plein
• Formation : Bac +5
• SAP Analytics Cloud
• MS Power BI
• SAP Datasphere

Lesaffre recherche un Regional BI Coordinator pour accompagner les utilisateurs et optimiser le portefeuille de reporting BI en Europe de l’Ouest. Le poste implique l’analyse des besoins, la création et la documentation de rapports ainsi que la participation au développement de modèles de données. Une expérience de 5 ans minimum en data analyse ou BI, un master pertinent et la maîtrise de SAP Analytics Cloud et de MS Power BI sont demandés.

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• 52 offres ouvertes

• Niveau : Intermédiaire
• Rythme : Temps plein
• Rémunération : 40 000–50 000 € /an

Hachette Livre recherche un ingénieur IA générative pour rejoindre son équipe R&D à Vanves. Le poste consiste notamment à concevoir des architectures RAG, développer des agents IA et mettre en production des solutions Python, avec LangChain, LangGraph et des techniques de fine-tuning.

L

• 229 offres ouvertes

• Rythme : Temps plein
• Excel avancé
• Power BI
• ERP

Lagardère recherche un Analyste Data Logistique au sein de la Supply Chain, à Compans, pour analyser les flux, les stocks et la performance logistique. Le poste implique la fiabilisation des données, la création de reportings et l’optimisation des outils et processus à l’aide notamment d’Excel avancé et de Power BI.

L

• 229 offres ouvertes

• Rythme : Temps plein
• Formation : Bac +3

Covéa recherche un Inspecteur Manager d’agence F/H pour assurer le management provisoire d’agences MMA et piloter leur développement commercial, organisation et conformité. Le poste est basé à Chartres, avec une mobilité requise dans toute la France du lundi au vendredi. Une formation de quatre mois est prévue à la prise de poste.

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• 196 offres ouvertes

• Rythme : Temps plein
• Rémunération : Dès 32 290 € /an
• Formation : Aucun diplôme requis

Le centre de relation client MAAF de Nancy recrute des conseillers commerciaux à distance en CDI pour conseiller, fidéliser et vendre des produits d’assurance par téléphone. Le poste propose une formation initiale de 10 semaines, du télétravail possible jusqu’à deux jours par semaine et une rémunération fixe à partir de 32 290 € brut annuel.

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• 196 offres ouvertes

• Rythme : Temps plein
• Rémunération : 28 687–28 687 € /an
• Formation : Bac +3

Conseiller financier F/H au sein du réseau commercial MMA CAP, vous développez et fidélisez un portefeuille de clients patrimoniaux à Poisy. Vous conseillez les clients en épargne, assurance vie, retraite et prévoyance, tout en assurant le suivi de leurs stratégies patrimoniales. Le poste en CDI propose une rémunération fixe de 28 686,56 € bruts annuels et requiert un diplôme de niveau Bac+3 en commerce, assurance ou gestion de patrimoine.

C

• 196 offres ouvertes

• Rythme : Temps plein
• Rémunération : 28 214–28 214 € /an

Covéa recherche un Conseiller en gestion de patrimoine en CDI à Laval pour gérer et développer un portefeuille clients sur un secteur géographique dédié. Le poste combine conseil, fidélisation et commercialisation de produits d’épargne, de prévoyance et de retraite, avec des déplacements et une formation de huit semaines.

C

• 196 offres ouvertes

• Niveau : Intermédiaire
• Rythme : Temps plein
• Rémunération : 34 000–36 000 € /an

N2JSoft recherche un(e) Chargé(e) de Support Logiciel pour accompagner les clients dans l’utilisation de sa solution SaaS de gestion des notes de frais Vertical Expense. Le poste comprend le diagnostic et la résolution des demandes, le pilotage des tickets, le reporting et la coordination avec les équipes Produit et Tech. Le poste est basé à Aix-en-Provence, avec un jour de télétravail par semaine.

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• 11 ans d’existence
• 29 offres ouvertes
• 200 employés

• Rythme : Temps plein
• Formation : Bac +2
• Excel
• ERP systems
• AI

Ledger recrute un spécialiste de la comptabilité fournisseurs au sein de son équipe Finance à Paris. Le poste couvre le rapprochement et l’enregistrement des factures, la préparation des paiements, les rapprochements de comptes et la contribution aux clôtures et audits annuels. Une bonne maîtrise d’Excel, un diplôme de niveau BTS ou DUT et un bon niveau d’anglais sont requis, dans un contexte de travail hybride.

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• 12 ans d’existence
• 15 offres ouvertes
• 637 employés

• Niveau : Manager
• Rythme : Flexible
• Rémunération : 65 000–72 000 € /an

Lucca recherche un Head of Talent Acquisition France pour piloter sa stratégie de recrutement à Paris et manager une équipe de quatre Talent Acquisition Managers. Le poste combine leadership, pilotage data et capacity planning, amélioration des processus de recrutement et gestion de recrutements stratégiques.

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• 24 ans d’existence
• 26 offres ouvertes
• 800 employés

• Niveau : Senior
• Rythme : Temps plein
• recherches booléennes
• X-ray
• LinkedIn Recruiter

Keyrus recherche un Senior Talent Acquisition pour anticiper les recrutements de profils data et IA en France. Le poste, rattaché à l’équipe Keyrus France, combine sourcing proactif, animation de viviers et analyse du marché des talents. Basé dans les bureaux parisiens, il s’exerce selon une organisation hybride avec idéalement trois jours sur site par semaine.

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• 6 offres ouvertes

• Niveau : Intermédiaire
• Rythme : Temps plein
• Expérience : 2 à 5 ans

HELPLINE recherche un Administrateur N3 expérimenté pour renforcer l’équipe Production à Nantes et assurer la maintenance et l’évolution des environnements de travail Microsoft. Le poste porte notamment sur Windows 10/11, Intune, Active Directory, Azure, PowerShell et le déploiement des terminaux, avec 2 à 5 ans d’expérience requis. Le CDI propose notamment une mutuelle et le remboursement à 50 % du titre de transport.

H

• 105 offres ouvertes

• Rythme : Temps plein
• Apple iOS
• Microsoft Intune

HELPLINE recherche un(e) Technicien(ne) Support Mobilité & Téléphonie à Neuilly-sur-Seine pour gérer, déployer et dépanner des terminaux mobiles. Le poste porte notamment sur les environnements Apple iOS, Microsoft Intune et le support de niveau 2.

H

• 105 offres ouvertes

• Niveau : Intermédiaire
• Rythme : Temps plein

HELPLINE recherche un Ingénieur d’Affaires IT pour développer son portefeuille clients depuis l’agence de Saint-Aunès. Le poste couvre la prospection commerciale, le suivi des clients et le management de consultants en assistance technique ou en régie, avec au moins 3 ans d’expérience en ESN.

H

• 105 offres ouvertes

• Niveau : Senior
• Rythme : Temps plein
• Linux
• DevOps
• scripting

HELPLINE recherche un ingénieur systèmes Linux / DevOps expérimenté pour développer, automatiser et administrer une distribution Linux d’entreprise à Lyon. Le poste couvre l’intégration et le déploiement continus, le maintien en conditions opérationnelles et la résolution d’incidents techniques.

H

• 105 offres ouvertes

• Niveau : Intermédiaire
• Rythme : Temps plein
• Expérience : 3 ans minimum
• IT infra
• applicatif
• digital

HELPLINE recrute un Ingénieur d’Affaires / Business Manager IT pour développer son portefeuille clients depuis son agence d’Aix-en-Provence. Le poste couvre la prospection, la négociation, le recrutement de profils techniques et le suivi des consultants en mission. Une expérience d’au moins 3 ans en développement commercial IT et un diplôme Bac+5 sont requis.

H

• 105 offres ouvertes