Le technicien en génie des procédés intervient sur l’optimisation de procédés industriels à l’échelle pilote, à Nancy. Il pilote des opérations unitaires, réalise des essais et rédige des documents techniques. Le poste requiert une formation de niveau Bac+2 à Bac+3 en génie chimique, génie des procédés ou chimie.
Consultant Data Power BI à Lille, vous concevez et faites évoluer des rapports et tableaux de bord pour le pilotage et l’aide à la décision. Le poste couvre aussi la maintenance des solutions, les automatisations avec Power Apps et Python, ainsi que l’analyse des incidents. Vous travaillerez avec Power BI, Python, Power Apps et GitHub ; une expérience d’au moins deux ans sur un poste similaire est demandée.
Au sein d’Abylsen, vous prenez en charge le support SAP de niveaux 1 et 2 et résolvez les incidents en environnement de production. Vous superviserez les traitements critiques, participerez aux évolutions SAP et contribuerez à l’amélioration des processus de support ITSM. Le poste est basé à Lille et requiert au moins trois ans d’expérience en support ou consultance SAP N1/N2.
Vous concevrez, développerez et maintiendrez des applications en C# et .NET à Lille. Vous traduirez les besoins fonctionnels et techniques en spécifications, puis collaborerez avec les équipes métier et les analystes. Le poste comprend aussi les tests, la validation et le support technique des applications.
L’AMOA fait le lien entre les équipes métiers et techniques sur l’ensemble du cycle de vie des projets SI. Ses missions couvrent l’analyse des besoins, la rédaction des spécifications, la recette fonctionnelle et l’accompagnement au changement. Le poste est basé à Mulhouse et requiert 2 à 5 ans d’expérience ainsi qu’un diplôme de niveau Bac+4/5.
À Rouen, vous concevrez et fiabiliserez les procédés de fabrication pour accompagner le passage du prototype à la série. Vous piloterez les projets d’industrialisation avec la R&D, la qualité et la production, tout en optimisant les coûts, les délais et la qualité. Le poste requiert un diplôme de niveau Bac+5 et une première expérience similaire ; la maîtrise de SolidWorks, CATIA et des outils Lean/Six Sigma est demandée.
Vous concevrez des équipements mécaniques pour le secteur naval, de l’étude à l’industrialisation, et contribuerez à leur validation technique. Le poste comprend la conception de pièces, le suivi des prototypes avec les fournisseurs et la coordination avec une équipe pluridisciplinaire. Une expérience significative en conception mécanique industrielle et un diplôme de niveau Bac+5 sont demandés ; les outils cités incluent SolidWorks, Catia et Creo.
Vous pilotez le recrutement de bout en bout pour l’agence de Nantes, en lien étroit avec les Business Managers. Le poste comprend le sourcing, l’approche directe, la coordination des processus et l’animation de partenariats avec les écoles. Une expérience d’au moins deux ans en recrutement et un diplôme de niveau Master ou équivalent sont demandés.
Vous planifiez la production sur un site industriel, lancez les ordres de fabrication dans l’ERP et ajustez le planning selon les aléas. Vous coordonnez les échanges entre les équipes de production, méthodes et logistique, notamment lors de réunions QRQC.
Vous interviendrez sur des activités de qualification et de validation d’équipements, de procédés et de systèmes en environnement réglementé. Vous rédigerez et exécuterez des protocoles, suivrez les essais et contribuerez au traitement des écarts et à l’amélioration continue. Le poste est basé à Rouen et requiert 2 à 5 ans d’expérience ainsi qu’un diplôme scientifique de niveau Master 2 ou ingénieur.
Vous participerez à la qualification et à la validation d’équipements, de procédés et de systèmes dans des environnements réglementés. Vous rédigerez et exécuterez des protocoles, analyserez les résultats et suivrez les écarts et les actions correctives. Le poste en CDI est basé à Lille et demande 2 à 5 ans d’expérience en qualification et validation.
Vous participerez à la validation de systèmes informatisés en environnement réglementé, de la rédaction des documents et des tests au suivi des anomalies et des changements. Vous collaborerez avec les équipes Qualité, IT, métiers et fournisseurs, et contribuerez aux audits ainsi qu’à l’amélioration des processus de validation. Le poste est basé à Lille et proposé en CDI.
Vous analysez les processus industriels afin d’identifier les risques qualité et de prévenir les non-conformités. Vous pilotez des plans d’amélioration, réalisez des analyses de causes et suivez les indicateurs qualité avec les équipes opérationnelles. Le poste requiert une formation Bac+5 et 2 à 5 ans d’expérience en qualité process, qualité industrielle, amélioration continue ou industrialisation.
Vous réaliserez l’installation, le câblage, la mise en service et la maintenance d’équipements électriques industriels. Vous diagnostiquerez les pannes, contrôlerez les installations et contribuerez à leur fiabilité en lien avec les équipes de maintenance, de production et d’ingénierie. Le poste requiert une formation en électrotechnique ou domaine équivalent et 2 à 5 ans d’expérience.
Vous concevez et faites évoluer des cartes et sous-ensembles électroniques, de l’analyse du besoin à la validation des solutions. Vous diagnostiquez les dysfonctionnements et collaborez avec les équipes projet pour assurer la fiabilité et la conformité des équipements. Le poste est basé à Saint-Sauveur et s’adresse à un profil Bac+5 avec 2 à 5 ans d’expérience en systèmes électroniques.
Le technicien métrologie réalise des contrôles dimensionnels et des essais en laboratoire sur des matériaux et composants industriels. Il analyse les résultats, rédige des comptes rendus et accompagne les équipes de production dans l’amélioration des méthodes et procédés. Le poste est basé à Metz et proposé en CDI.
Vous piloterez l’industrialisation et le transfert de lignes de production de stators, de leur mise au point à la montée en cadence. Le poste comprend la gestion de projets techniques, les analyses de capabilité et les démarches 6 Sigma et MSA. Vous contribuerez aussi au lancement de nouveaux produits et à la qualification des processus de production.
Vous contribuerez à la communication institutionnelle et interne de L’Oréal, au sein des équipes Corporate Affairs & Engagement. Vos missions incluent la création de contenus, la coordination du plan de communication interne et le suivi de son impact à l’aide d’indicateurs clés. Le stage de six mois débute en janvier 2027 et se déroule à Paris.
Au sein du service Qualité de l’usine de Vichy, le stage porte sur la qualification et la validation des équipements, systèmes et logiciels à impact qualité. Les missions incluent les validations périodiques, la rédaction de protocoles et rapports, ainsi que le suivi des analyses de risques. Le poste s’adresse à une personne préparant un Master 2 ou une école d’ingénieur avec une spécialisation Qualité.
Vous contribuerez à la communication de marque chez L’Oréal, notamment aux relations presse et d’influence, aux événements et aux réseaux sociaux. Le stage de six mois débute en janvier 2027 et propose des missions au sein de l’une des quatre divisions du Groupe. Vous êtes étudiant·e en Master et maîtrisez le français et l’anglais.
Au sein de l’équipe Mobilité internationale de L’Oréal à Paris, vous contribuerez à la gestion administrative des mobilités et des relocalisations d’expatriés. Vous organiserez des événements pour les salariés internationaux arrivant en France et suivrez des indicateurs clés de mobilité. Le stage de six mois débute en janvier 2027 et prévoit une rémunération de 1 700 € par mois.
Vous gérez les achats de mobilité et de frais généraux pour les filiales du groupe HOUSE OF ABY, de la consultation et la négociation au suivi des fournisseurs et des factures. Le poste couvre notamment la flotte automobile, les voyages, les prestations des sites et les travaux, avec pour objectifs la maîtrise des coûts et le verdissement de la flotte. Une formation Bac +3 à Bac +5 en achats est demandée, ainsi qu’une première expérience significative en achats indirects, idéalement de trois ans.
Ce stage de six mois chez L’Oréal porte sur le digital, l’e-commerce et l’innovation, avec des missions possibles en CRM, médias, analyse de données ou gestion de projets digitaux. Vous contribuerez notamment à optimiser les ventes en ligne, analyser les performances des campagnes ou coordonner leur mise en œuvre. Le poste est basé à Paris et s’adresse à des étudiants en Master 1 ou 2 spécialisés dans le digital ou l’e-commerce.