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Développeur Fullstack Java
Sopra Steria is looking for a Fullstack Java Developer to analyse requirements and design and develop Java JEE solutions. The role involves collaboration with the international community of Java Experts and requires 4 to 7 years of IT experience and a higher education qualification in computing.
- Level : Mid-level
- Schedule : Full-time
- Education : Five years of higher education
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Java
- Java JEE
- intelligence artificielle
Information about Sopra Steria
- Open jobs
- 482
Job details
The full description published by Sopra Steria.
Description de l’offre
Description de l'entreprise PEU IMPORTE LA VOIE, CHEZ NOUS VOUS TROUVEREZ TOUJOURS UN SENS. Au sein du Groupe Sopra Steria,vous êtes libre de travailler sur des projets innovants qui ont un impact positif sur la société. Nous nous engageons à permettre à nos collaborateurs de réaliser leur potentiel tout en se sentant soutenus, responsabilisés, encouragés et inspirés.
Votre parcours
professionnel personnalisé est soutenu par la formation continue approfondie : une expertise métier, technique, méthodologique et comportementale, avec également des certifications.
Description du poste
Avec ce nouveau challenge professionnel, vous pourrez démontrer votre talent :
- Analyse des besoins, conception et développement de solutions Java JEE adaptées
- Collaboration avec la communauté internationale des Experts Java de Sopra Steria
Qualifications
Pour notre excellence professionnelle, vous apporterez :
- 4 à 7ans d'expérience minimale dans le domaine IT
- Diplôme d'études supérieures en informatique (Ecole d'Ingénieurs / HES / Master ou équivalent)
- Expérience dans l’intégration ou la supervision de solutions basées sur l’intelligence artificielle, un atout fortement apprécié.
- Expérience en société de services informatiques souhaitée
- Langue maternelle française
- Excellente maîtrise de l'anglais (écrit / oral)
- Nationalité suisse ou européenne
- Sens du service et de l'engagement Merci de soumettre votre candidature uniquement via l’annonce dédiée. Toute candidature reçue par un autre biais ne sera pas traitée. Informations complémentaires Pour votre parcours professionnel , nous vous offrons
- Une formation continue approfondie : expertise métier, technologies, méthodologies et softskills, avec y compris les préparations et les examens de certifications.
- Des parcours professionnels personnalisés
- Des projets interdisciplinaires passionnants avec des clients renommés
- Un échange international de connaissances et d'expériences grâce à un réseau mondial
- Notre contribution : Zéro émission nette d'ici 2028 et de nombreux autres projets de responsabilité d'entreprise dans les domaines de l'éducation, de l'emploi et de l'inclusion numérique
- Notre état d'esprit : esprit d'équipe, ouverture d’esprit, culture d’entreprise, diversité vivante
- La certification "Great Place to
Work" en Suisse #FREEINMYJOB Nous souhaiterions vous accompagner dans votre aventure professionnelle et nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature. Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils. https://www.soprasteria.ch/fr/nous-connaitre/responsabilite-entreprise
Requirements
- Higher education qualification in computing
- Experience in an IT services company
- Swiss or European nationality
- Service-oriented and committed approach
Benefits mentioned
- extensive ongoing training
- tailored career paths
- interdisciplinary projects
- international sharing of knowledge and experience
Apply for this job
How do I apply?
The job is published on Sopra Steria’s website. Open the original posting ↗ to submit your application. Screeningpass does not fill in a form for you.
Who should you write to at Sopra Steria about this role?
Start a contact search from this page. Screeningpass suggests up to three people connected to the role. Choose whom to write to, then Screeningpass looks for their professional email and prepares a message. You review it and send it yourself with Gmail. An email address is not always available, and a reply is never guaranteed.
How much does finding a contact cost?
A search costs 1 credit. Your credit is returned if the search fails. Signing up gives you 3 credits, enough for 3 searches.
What does Screeningpass do?
Screeningpass brings together internships, apprenticeships and jobs published by companies. For a job, Screeningpass finds someone to contact at the company, looks for their professional email and prepares a message using your CV. See how it works in detail.
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You will design and develop full-stack Java applications, from frontend to backend, and contribute to architecture decisions. You will coordinate the development team, advise clients, and ensure code quality and security standards. The role is based at Sopra Steria’s headquarters in Urdorf, near Zurich, and requires solid Java experience and very good German skills.
As a Java Lead Developer at Sopra Steria, you develop software solutions for public-sector client projects and advise on architecture and technical approaches. You lead and coach developer teams and work closely with Product Owners, Business Analysts, and other stakeholders. The position is based in Bern and offers flexible working arrangements, including remote work and part-time options.
As a Full Stack Java Developer at Sopra Steria, you analyse requirements and design tailored Java JEE solutions. You collaborate with the group’s international community of Java experts. The role requires at least three years of IT experience, a higher education qualification in computer science, French as a mother tongue, and excellent command of English.
Au sein de la Business Line Cybersécurité de Sopra Steria, vous concevez des contenus et des formations de sensibilisation aux risques cyber. Vous co-animez des sessions et contribuez aux stratégies de communication, de conduite du changement et aux événements cyber des clients.
Au sein de l’équipe recrutement des bassins de Toulouse et Bordeaux, vous pilotez de bout en bout le recrutement de profils informatiques en CDI. Vous définissez les stratégies de recherche, conduisez les entretiens et contribuez à la marque employeur ainsi qu’à des projets transverses de recrutement. Le poste est basé à Colomiers et demande un master 2 en RH ou commerce, ainsi qu’au moins deux ans d’expérience en recrutement.
As part of a Scrum team in Biot, you will contribute to modernizing the information system of a pension organization. You will write user stories and acceptance criteria, take part in client workshops, and prepare and run tests. The 4-to-6-month internship will involve tools including JIRA, Confluence, Cucumber, and JIRA XRay. Applicants should be studying engineering or computer science at master’s level and demonstrate rigor, logical thinking, and a collaborative mindset.