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KPMG France fournit des services d’audit, de conseil, de droit, de fiscalité et d’accompagnement des transformations aux entreprises et organisations.

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Offres ouvertes
689

Détails de l’offre

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Vos Challenges

En collaboration avec les managers et associés du cabinet, votre mission, en tant que Consultant Alternant Intégration & Séparation F/H consiste à :

  • Intervenir dans le cadre d’opérations de fusion, acquisition, cession ou encore joint-venture pour le compte de grands groupes internationaux, de fonds d’investissements ou d’institutions financières.
  • Identifier les enjeux de l’opération et permettre à nos clients de mieux valoriser leur transaction
  • Estimation des synergies dans le cadre de fusion, acquisition ou joint-venture ;
  • Identification et valorisation des enjeux de séparation dans le cadre de carve-out ;
  • Sécurisation de la documentation juridique liée à la transaction (revue des TSA et des principales clauses liées à la séparation)
  • Elaborer la stratégie d’intégration, de séparation et de transformation et développer des plans de mise en œuvre
  • Coordonner et suivre la mise en œuvre de l’intégration ou de la séparation
  • Collaborer avec les autres équipes conseil du cabinet (Stratégie, Finance, Technologie & Transformation, People & Change, …)
  • Travailler avec les dirigeants des plus grands groupes français et internationaux
  • Etre impliqué(e) dans le développement commercial (réponse aux appels d’offre).

Votre Profil

  • Vous êtes prochainement diplômé d’une Grande Ecole d’ingénieur ou de commerce, ou d’un équivalent universitaire
  • Vous justifiez d’une expérience préalable réussie (stage ou alternance) en cabinet de conseil ou dans une grande entreprise
  • Vous êtes reconnu pour les qualités/compétences suivantes :
  • Rigueur et capacité à investir dans les sujets complexes
  • Qualités d’analyse et de synthèse
  • Qualités de communication écrites et orales
  • Esprit d’équipe et d’initiative (pro-activité)
  • Bonne maitrise de l’anglais Votre environnement de travail A propos de KPMG :
  • Premier cabinet pluridisciplinaire en France
  • Employeur préféré du secteur audit & conseil (selon le classement Universum Business 2025)
  • 4 métiers d'excellence : Audit, Conseil, Droit & Fiscalité (KPMG Avocats) ainsi que leurs fonctions corporate, pour répondre, entre autres, aux enjeux d'innovation et de transformation de ses clients
  • du CAC 40 aux ETI
  • Des équipes à taille humaine dans 45 bureaux en France et 140 pays pour Grandir ensemble et Impacter positivement A propos de l'équipe :

L’équipe

Intégration & Séparation accompagne les entreprises et les fonds d’investissement dans l’exécution opérationnelle de leurs transactions. Elle intervient tout au long du cycle de vie des deals, de la préparation à l’intégration, en passant par la gestion de portefeuille et l’optimisation de la performance post‑transaction. Elle combine expertise opérationnelle, gestion de projets complexes et outils analytiques, afin de sécuriser la création de valeur. Elle évolue dans un environnement dynamique, transverse et à forte exposition client, au cœur des enjeux stratégiques du Deal Advisory.

Modalités de travail :

  • Localisation : La Défense, Tour EQHO
  • Type de contrat : Alternance
  • Date de début prévue : Janvier 2027
  • Rythme d'alternance : 6 mois en entreprise et 6 mois en formation
  • Mode travail : Hybride
  • Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Nous acceptons uniquement une convention de formation délivrée par votre établissement dans le cadre d’un Bac+4/5. N'attendez plus, rejoignez un environnement de travail de qualité où le sens du collectif est clé.

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Comment candidater ?

L’offre est publiée sur le site de KPMG France. Ouvrez l’offre originale ↗ pour y déposer votre candidature. Screeningpass ne remplit pas de formulaire à votre place.

À qui écrire chez KPMG France pour ce poste ?

Lancez une recherche de contact depuis cette page. Screeningpass vous propose jusqu’à trois personnes liées au poste. Vous choisissez celle à qui écrire, puis Screeningpass cherche son e-mail professionnel et prépare un message. Vous le relisez et l’envoyez vous-même avec Gmail. Une adresse e-mail n’est pas toujours disponible, et une réponse n’est jamais garantie.

Combien coûte la recherche d’un contact ?

Une recherche coûte 1 crédit. Le crédit vous est rendu si la recherche échoue. L’inscription offre 3 crédits, soit 3 recherches.

À quoi sert Screeningpass ?

Screeningpass rassemble des offres de stage, d’alternance et d’emploi publiées par les entreprises. Pour une offre, Screeningpass trouve une personne à contacter dans l’entreprise, cherche son e-mail professionnel et prépare un message à partir de votre CV. Voir le fonctionnement en détail.