CDD - Juriste droits des contrats / Contract manager (H/F)

Dans un contexte de renforcement de la fonction Contract Management, nous recherchons un Contract Manager pour accompagner des projets stratégiques et sécuriser les engagements contractuels de l’entreprise. Au cœur d’enjeux industriels majeurs, vous jouerez un rôle essentiel dans la maîtrise des risques, la bonne exécution des contrats et la coordination avec l’ensemble des parties prenantes internes et externes. Les principales missions :

• Piloter le contrat au sein des projets : accompagner les équipes, garantir la bonne exécution et coordonner les parties prenantes
• Analyser les contrats, identifier les risques et proposer des plans d’actions pour les maîtriser
• Gérer la documentation contractuelle et formaliser toutes les évolutions du projet
• Analyser les événements impactant le contrat, préparer les réclamations et valoriser les impacts financiers
• Contribuer à l’amélioration des pratiques, au développement des outils Contract Management et à la montée en compétence des équipes

& les compétences : - Formation Licence, idéalement Master Droit ou Ingénieur - Une expérience en achat ou une expérience en project management - 2 à 3 ans d’expérience en Contract Management dans l’industrie est un avantage - Maîtrise des fondamentaux : droit contractuel, compréhension technique et communication/négociation avec les parties prenantes - Excellentes capacités d’analyse, de gestion des risques, de structuration documentaire et de rédaction - Aisance relationnelle, leadership transversal, esprit d’équipe et sens du dialogue - Rigueur, organisation, autonomie, proactivité et

orientation résultats - Maîtrise de la suite Microsoft 365 - Français et anglais courants Si vous souhaitez postuler, veuillez soumettre votre candidature en ligne dès maintenant.

N'oubliez pas de mettre à jour les informations de votre profil et d’enregistrer votre Cv et votre lettre de motivation. -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Vous souhaitez savoir si votre candidature a retenu notre attention ? Alors consulter votre boîte mail régulièrement, un mail avec pour objet « [GETLINK SE] Questionnaires à compléter » vous invitera peut-être à effectuer 3 modules afin d'obtenir une analyse de ce qui vous rend unique !

Vous souhaitez réaliser ce test sans attendre ? N'hésitez donc pas à utiliser ce lien : https://afir.st/KaUzAFG1X1TxpICt -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- En tant qu'employeur responsable, Eurotunnel Services GIE s'engage à offrir un environnement de travail favorisant le développement et l'épanouissement personnel pour attirer et fidéliser ses collaborateurs compétents et motivés.

Nous sommes un employeur inclusif et reconnaissons l'importance de la santé et du bien-être des employés. Nous célébrons la diversité et embrassons la valeur que la différence apporte. Nous pensons que la culture d'inclusion est à la base d'une entreprise hautement performante et est essentielle pour façonner notre organisation. Nous sommes fiers de nos équipes qui se consacrent à ravir nos clients en dépassant leurs attentes.

Dans le cadre de ses recrutements, Eurotunnel Services GIE s'engage donc au respect de l'égalité de traitement des candidats, indépendamment du genre, de l'âge, de l'orientation sexuelle, de l'origine ethnique, de la couleur de peau, de la nationalité, du handicap, de la religion, ou de quelque autre critère discriminatoire au regard de la loi en vigueur. En postulant à une offre d’emploi chez Eurotunnel Services GIE, vous acceptez notre responsabilité commune de favoriser la diversité dans un environnement de travail inclusif.

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