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Hr Manager
La persona responsable de RRHH liderará el equipo local y asesorará a Operaciones en relaciones laborales y negociación colectiva. También impulsará la evolución y homogeneización de las políticas y los procesos de RRHH en una estructura internacional. El puesto está ubicado en Valencia y se ofrece a tiempo completo.
Repères sur Hays
- Domaine officiel
- hays.es
- Offres ouvertes
- 397
Détails de l’offre
La description complète publiée par Hays.
Desde Hays estamos colaborando con una compañía internacional con una estructura descentralizada y presencia en múltiples centros, en la incorporación de un/a Hr Manager. Buscamos una persona con una visión generalista de Recursos Humanos, pero especialmente sólida en Relaciones Laborales y negociación colectiva, capaz de desenvolverse con autonomía en un entorno operativo, dinámico y multisite.
La posición tendrá un alcance amplio dentro de la organización, liderará el equipo local de RRHH y trabajará de manera muy cercana con Operaciones, combinando la gestión del día a día con la evolución y profesionalización progresiva del área. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de garantizar una gestión integral de RRHH, proporcionando un acompañamiento cercano al negocio y asegurando una gestión laboral sólida, práctica y orientada a las necesidades de la organización.
Será una posición con mucha autonomía y capacidad real de influencia, con espacio para revisar, construir y homogeneizar procesos y contribuir a la evolución del área. Principales responsabilidades
- Asesorar a managers y responsables operativos en materia laboral.
- Liderar procesos de negociación colectiva, revisión de convenios, pactos y acuerdos laborales.
- Gestionar situaciones de conflictividad laboral y relaciones con la representación de los trabajadores.
- Actuar como Business Partner de Operaciones, aportando asesoramiento en decisiones relacionadas con personas.
- Impulsar la evolución y homogeneización de políticas y procesos de Recursos Humanos.
- Liderar y desarrollar al equipo de RRHH
- Participar en iniciativas corporativas y colaborar con diferentes interlocutores dentro de una estructura internacional. ¿Qué perfil buscamos?
- Experiencia consolidada en posiciones generalistas de Recursos Humanos
- Sólido conocimiento de Relaciones Laborales y negociación colectiva.
- Experiencia trabajando con poblaciones operativas y estructuras multisite.
- Capacidad para desenvolverse con autonomía y gestionar situaciones laborales complejas.
- Perfil cercano al negocio, pragmático y con capacidad de influencia.
- Experiencia gestionando o coordinando equipos.
- Buen nivel de inglés para trabajar en un entorno internacional. ¿Qué ofrece el proyecto?
- Una posición con responsabilidad integral y alto nivel de autonomía.
- Peso real dentro de la organización y contacto directo con negocio.
- Capacidad para impulsar mejoras y profesionalizar procesos.
- Gestión y desarrollo de equipo.
- Exposición a una estructura internacional.
- Un proyecto estable en el que RRHH tiene un papel muy vinculado a la operativa y a la toma de decisiones. #1131403
- Joanna Von Arnold
Prérequis
- Expérience consolidée dans des fonctions généralistes en ressources humaines
- Solide connaissance des relations du travail et de la négociation collective
- Expérience auprès de populations opérationnelles et dans des structures multisites
- Capacité à travailler en autonomie et à gérer des situations sociales complexes
- Profil proche du métier, pragmatique et doté d’une capacité d’influence
- Expérience dans la gestion ou la coordination d’équipes
- Bon niveau d’anglais
Avantages mentionnés
- Responsabilité intégrale et haut niveau d’autonomie
- Poids réel au sein de l’organisation et contact direct avec le métier
- Possibilité d’impulser des améliorations et de professionnaliser les processus
- Gestion et développement d’une équipe
- Exposition à une structure internationale
- Projet stable étroitement lié aux opérations et à la prise de décision
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Te incorporarás al equipo de mantenimiento industrial de una planta de Burgos para diagnosticar y resolver averías eléctricas y mecánicas en líneas de producción. Realizarás mantenimiento preventivo y correctivo e intervendrás en equipos de proceso y envasado. La oferta indica un contrato indefinido, turnos rotativos y un salario de 30.000 a 40.000 €.
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Dirige la ejecución de obras de fachadas, cubiertas y envolventes en Zaragoza. Planifica plazos, controla mediciones y avances, y coordina equipos, industriales y subcontratas. Se requiere experiencia en este ámbito, inglés medio y formación PRL de 60 horas.