Carrefour distribue des produits alimentaires et non alimentaires via des magasins, des services de proximité et des canaux de commerce en ligne.
Agent de sécurité(F/H)
Carrefour recherche un agent de sécurité à Vichy pour assurer la surveillance et la protection des biens et des personnes. Le poste en CDD de 37h30 à horaires variables comprend des rondes, le contrôle des installations de sécurité et le suivi des procédures contre la démarque. Une carte professionnelle à jour est obligatoire, avec une formation CAP ou BAC PRO et le SSIAP1 si possible.
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- Offres ouvertes
- 1579
Détails de l’offre
La description complète publiée par Carrefour.
Description de l’offre
Agent de sécurité CDD 37h30 horaires variables - carte pro à jour - SSIAP1 si possible Carrefour se réinvente au quotidien pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s’engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Nous recherchons un Agent de sécurité(F/H) Rattaché au manager surveillance ou service Tech, vous êtes en charge d'assurer la surveillance et la protection des biens et des personnes.
Vos missions
Assurer la surveillance et la protection du site et des personnes :
- Poster à un pc sécurité, accueil sécurité ou effectuer des rondes, seul ou en équipe
- Apprécier les actions appropriées ou les moyens à déclencher en fonction des situations, selon les consignes établies
- Veiller à l'application des règles, consignes et dispositifs de sécurité par les intervenants
- Avertir les services compétents (pompiers, police, etc.), lorsque l'intervention requise dépasse ses prérogatives.
- Après toute intervention, informer sa hiérarchie et, le cas échéant, les services publics de sécurité (police ou gendarmerie).
- Contrôler le fonctionnement des installations de sécurité Assurer et faire respecter le suivi des process pour lutter contre la démarque :
- Respecter et former les collaborateurs aux plans de prévention et de sécurité
- Veiller à l'application des règles, consignes et dispositifs de sécurité par les intervenants extérieurs
- Identifier les dysfonctionnements, incidents (intrusions, sinistres, vols, …) et préconiser des actions correctrices
- Renseigner les documents, les déclarations et les données d'activité (intervention, alarme,...) du service
Votre profil
- De formation CAP ou BAC PRO agent de prévention et de sécurité, vous justifiez d'une première expérience professionnelle confirmée sur le même poste.
- Connaissance de la règlementation applicable à la sécurité privée et des équipements de télésurveillance et de vidéo-protection
- Habilitation spécifique obligatoire : vous détenez la carte professionnelle à jour
- Vous avez leSSIAP1 si possible.
Les avantages
Cora SAS :
- Rémunération sur 12 mois
- Prime annuelle
- Prime vacances
- Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut
- Participation aux bénéfices
- Intéressement
- Remise sur achats collaborateur
- Compte épargne temps
- Mutuelle
- Prévoyance
- Action logement
- Plan d'épargne salariale
- (Groupe et Retraite collectif)
- Sous condition d'ancienneté Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d’aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Agent de sécurité CDD 37h30 horaires variables - carte pro à jour - SSIAP1 si possible Carrefour se réinvente au quotidien pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s’engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Nous recherchons un Agent de sécurité(F/H) Rattaché au manager surveillance ou service Tech, vous êtes en charge d'assurer la surveillance et la protection des biens et des personnes.
Vos missions
Assurer la surveillance et la protection du site et des personnes :
- Poster à un pc sécurité, accueil sécurité ou effectuer des rondes, seul ou en équipe
- Apprécier les actions appropriées ou les moyens à déclencher en fonction des situations, selon les consignes établies
- Veiller à l'application des règles, consignes et dispositifs de sécurité par les intervenants
- Avertir les services compétents (pompiers, police, etc.), lorsque l'intervention requise dépasse ses prérogatives.
- Après toute intervention, informer sa hiérarchie et, le cas échéant, les services publics de sécurité (police ou gendarmerie).
- Contrôler le fonctionnement des installations de sécurité Assurer et faire respecter le suivi des process pour lutter contre la démarque :
- Respecter et former les collaborateurs aux plans de prévention et de sécurité
- Veiller à l'application des règles, consignes et dispositifs de sécurité par les intervenants extérieurs
- Identifier les dysfonctionnements, incidents (intrusions, sinistres, vols, …) et préconiser des actions correctrices
- Renseigner les documents, les déclarations et les données d'activité (intervention, alarme,...) du service
Votre profil
- De formation CAP ou BAC PRO agent de prévention et de sécurité, vous justifiez d'une première expérience professionnelle confirmée sur le même poste.
- Connaissance de la règlementation applicable à la sécurité privée et des équipements de télésurveillance et de vidéo-protection
- Habilitation spécifique obligatoire : vous détenez la carte professionnelle à jour
- Vous avez leSSIAP1 si possible.
Les avantages
Cora SAS :
- Rémunération sur 12 mois
- Prime annuelle
- Prime vacances
- Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut
- Participation aux bénéfices
- Intéressement
- Remise sur achats collaborateur
- Compte épargne temps
- Mutuelle
- Prévoyance
- Action logement
- Plan d'épargne salariale
- (Groupe et Retraite collectif)
- Sous condition d'ancienneté Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d’aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Avantages mentionnés
- Rémunération sur 12 mois
- Prime annuelle
- Prime vacances
- Prime sur objectifs
- Participation aux bénéfices
- Intéressement
- Remise sur achats collaborateur
- Compte épargne temps
- Mutuelle
- Prévoyance
- Action logement
- Plan d'épargne salariale
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