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Barrière exploite des hôtels, des casinos, des restaurants et des lieux de loisirs.

Repères sur Barrière
Domaine officiel
groupebarriere.com
Offres ouvertes
207

Détails de l’offre

La description complète publiée par Barrière.

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Description de l’offre

Description de l'entreprise L’HÔTEL DU GOLF BARRIÈRE DEAUVILLE RECHERCHE UN(E)

Agent technique

L’Hôtel Barrière, L’Hôtel du Golf Deauville, établissement 4

  • du groupe Barrière à Deauville compte 170 chambres, 3 restaurants, 2 golfs de 27 trous, dans un cadre verdoyant et une vue magnifique sur les plages de Deauville -Trouville. Nous recherchons un(e) Agent technique en CDI pour rejoindre notre équipe maintenance.

Description du poste

Vos principales missions

SERONT...

  • Vérifier le fonctionnement des équipements au sein de l’hôtel : locaux techniques, les chambres collaborateurs, les restaurants, les parties communes, les bureaux etc

- Vérifier les extérieurs liés à l'établissement : tout corps d’état

- Assure la réparation et/ou l'embellissement de l'établissement

- Utilisation des outils internes dans le cadre de demandes techniques : logiciels internes, téléphone d’astreinte, logiciels climatisation

Statut employé, à pourvoir dès le 2 novembre 2026.

Salaire : De 2 121 à 2 366 euros brut mensuel base 39H.

Travailler chez barrière

, C’EST AUSSI...

  • Des opportunités de mobilité en France et à l’international
  • L'assurance d’une intégration ludique et suivie jusqu’à la fin de la période d’essai
  • Des formations personnalisées pour développer votre potentiel via notre Campus Barrière
  • Un dispositif bien-être au travail, pour prendre soin de vous mentalement et physiquement
  • Un abonnement avantageux avec un club de sport du secteur
  • Treizième mois selon conditions
  • Mutuelle attractive et CSE dynamique
  • Restaurant d’entreprise

Qualifications

  • Diplômes : BEP plomberie, électricité ou Bac professionnel maintenance
  • tout domaine dans la maintenance

- Expérience : une première expérience dans un poste similaire sera appréciée

-

Savoir être

dynamisme et autonomie

Informations supplémentaires

Processus de recrutement

- Préqualification téléphonique

- Entretien avec notre Responsable Technique

- Visite de l'établissement

-

Bienvenue chez

Barrière !

Le groupe

BARRIÈRE

Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.

Du Normandy à Deauville au Fouquet’s à New-York, c’est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue au travers de ses 21 hôtels. Dans ses 34 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l’esprit festif, et le goût du divertissement.

Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d’excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?

Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.

Barrière, 50 métiers, 1 seul état d’esprit. Rejoignez-nous !

Prérequis

  • BEP plomberie
  • BEP électricité
  • Bac professionnel maintenance
  • dynamisme
  • autonomie

Avantages mentionnés

  • opportunités de mobilité en France et à l’international
  • formations personnalisées
  • dispositif bien-être au travail
  • abonnement avantageux avec un club de sport
  • treizième mois selon conditions
  • mutuelle attractive
  • CSE dynamique
  • restaurant d’entreprise

Candidater à cette offre

Comment candidater ?

L’offre est publiée sur le site de Barrière. Ouvrez l’offre originale ↗ pour y déposer votre candidature. Screeningpass ne remplit pas de formulaire à votre place.

À qui écrire chez Barrière pour ce poste ?

Lancez une recherche de contact depuis cette page. Screeningpass vous propose jusqu’à trois personnes liées au poste. Vous choisissez celle à qui écrire, puis Screeningpass cherche son e-mail professionnel et prépare un message. Vous le relisez et l’envoyez vous-même avec Gmail. Une adresse e-mail n’est pas toujours disponible, et une réponse n’est jamais garantie.

Combien coûte la recherche d’un contact ?

Une recherche coûte 1 crédit. Le crédit vous est rendu si la recherche échoue. L’inscription offre 3 crédits, soit 3 recherches.

À quoi sert Screeningpass ?

Screeningpass rassemble des offres de stage, d’alternance et d’emploi publiées par les entreprises. Pour une offre, Screeningpass trouve une personne à contacter dans l’entreprise, cherche son e-mail professionnel et prépare un message à partir de votre CV. Voir le fonctionnement en détail.