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Capgemini accompagne les organisations dans leur transformation en fournissant du conseil, des services technologiques, des solutions numériques et des prestations d’ingénierie et d’exploitation.

Repères sur Capgemini
Domaine officiel
capgemini.com
Offres ouvertes
338

Détails de l’offre

La description complète publiée par Capgemini.

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Description de l’offre

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d'experts dans le monde entier , vous pourrez réécrire votre futur . Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d'un monde plus durable et inclusif

Vos missions

Votre objectif : rejoindre une équipe et accompagner la culture DevOps au sein d'un projet d'envergure.

  • Assurer la construction des environnements
  • Maintenir les plateformes CI/CD (N2 /N3) et automatiser des pipelines
  • Réaliser des outils à destination des équipes de développement
  • Accompagner les équipes Build sur l'exploitabilité applicative
  • Préparer au déploiement jusqu'en production
  • Recettage et déploiement des applications

Votre profil

  • Actuellement en M1/M2 en informatique, la culture DevOps vous intéresse
  • Vous avez des connaissances dans les environnements Linux, Cloud (AWS, Azure, GCP),
  • Vous avec une première maitrise des solutions Kubernetes, Openshift, Docker
  • Maitrise de l'anglais est attendue (niveau B2)

Quelques raisons de nous rejoindre

Avantages

groupe : bénéficiez d'un ensemble d'avantages tels que les primes de cooptation, tickets restaurant, ainsi que des activités sociales et culturelles variées proposées par le CSE.

Qualité de vie au travail : profitez d'un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, d'une possibilité de télétravailler (en France et à l'international), ainsi que des dispositifs de santé et bien-être (ligne d'écoute, plateforme dédiée...).

Environnement inclusif : rejoignez des réseaux engagés comme Women@Capgemini, Parents@Capgemini, OUTfront ou CapAbility, et évoluez dans un cadre certifié EDGE+ et reconnu par le Bloomberg Gender Equality Index.

Happy Trainees : notre engagement envers les jeunes talents est reconnu dans le classement HappyTrainees, preuve que chez nous, les stagiaires et alternants ne viennent pas juste apprendre... ils viennent s'épanouir

Nos engagements et priorités

Le groupe

Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s'engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

Capgemini, partenaire de la transformation business et technologique de ses clients, les accompagne dans leur transition vers un monde plus digital et durable, tout en créant un impact positif pour la société. Le Groupe, responsable et multiculturel, rassemble 420 000 collaborateurs dans plus de 50 pays. Depuis plus de 55 ans, ses clients lui font confiance pour répondre à l'ensemble de leurs besoins grâce à la technologie.

Capgemini propose des services et solutions de bout en bout, allant de la stratégie et du design jusqu'à l'ingénierie, en tirant parti de ses compétences de pointe en intelligence artificielle et IA générative, en cloud, et en data, ainsi que de son expertise sectorielle et de son écosystème de partenaires.

Prérequis

  • culture DevOps
  • M1/M2 en informatique

Avantages mentionnés

  • primes de cooptation
  • tickets restaurant
  • activités sociales et culturelles
  • télétravail
  • dispositifs de santé et bien-être

Candidater à cette offre

Comment candidater ?

L’offre est publiée sur le site de Capgemini. Ouvrez l’offre originale ↗ pour y déposer votre candidature. Screeningpass ne remplit pas de formulaire à votre place.

À qui écrire chez Capgemini pour ce poste ?

Lancez une recherche de contact depuis cette page. Screeningpass vous propose jusqu’à trois personnes liées au poste. Vous choisissez celle à qui écrire, puis Screeningpass cherche son e-mail professionnel et prépare un message. Vous le relisez et l’envoyez vous-même avec Gmail. Une adresse e-mail n’est pas toujours disponible, et une réponse n’est jamais garantie.

Combien coûte la recherche d’un contact ?

Une recherche coûte 1 crédit. Le crédit vous est rendu si la recherche échoue. L’inscription offre 3 crédits, soit 3 recherches.

À quoi sert Screeningpass ?

Screeningpass rassemble des offres de stage, d’alternance et d’emploi publiées par les entreprises. Pour une offre, Screeningpass trouve une personne à contacter dans l’entreprise, cherche son e-mail professionnel et prépare un message à partir de votre CV. Voir le fonctionnement en détail.