Manager Data F/H

Description de l'entreprise Qui sommes nous ? Fondé en France, Talan est aujourd’hui un groupe international qui accompagne ses clients dans leur transformation Data & IA, de bout en bout, en combinant conseil en management et expertise technologique. Avec plus de 6000 collaborateurs sur 5 continents, nous accélérons les transformations de nos clients à travers des partenariats de long terme, en créant un impact mesurable et durable.

Notre proposition de valeur repose sur un écosystème d’innovation structuré : 2 500 experts Data & IA, des solutions propriétaires construites sur des modèles avancés et un laboratoire de recherche appliquée, de développement expérimental et d’innovation. Nous traduisons l’innovation technologique en avantage concurrentiel depuis plus de 20 ans dans des secteurs stratégiques : banques et services financiers, énergie, transport et mobilité, luxe et distribution, santé.

Porté par sa promesse de Positive Innovation, Talan s’impose comme un acteur de référence pour répondre à la complexité croissante des environnements économiques, technologiques et réglementaires. www.talan.com Et Talan Sud Est ? Talan Sud-Est est présent depuis 2007 à Lyon et compte environ 350 collaborateurs répartis entre Aix-Marseille et Lyon. En plein développement, les équipes s'agrandissent !

Nous continuons de développer aujourd'hui nos activités auprès de grands comptes et d’ETI, principalement dans les secteurs de l’Energie et de l’Environnement, du Transport et de la Logistique, de l’Industrie, de la Distribution, de la Santé et des Services Publiques. L’expertise, la bonne humeur, le collectif et de l’esprit d’entreprendre, constituent notre ADN.

L’équipe Cloud 4 Data , forte de 70 collaborateurs, joue un rôle clé à la fois dans les projets de transformation digitale de nos clients, mais également dans l'évolution croissante de la région Talan Sud Est. Ce pôle ambitionne de continuer à se développer sur les expertises suivantes : analyse de la donnée , data engineering , data gouvernance , architecture , intelligence artificielle, conseil, etc... Qu'est-ce que nous vous proposons ?

Un équilibre entre Expertise & Leadership En rejoignant l’équipe, vous accompagnez nos clients dans leur transformation numérique et vous intégrez des équipes projets sur différents périmètres, avec un fort enjeu autour de la mise en place, l’industrialisation et l’exploitation de plateformes Data. Data Engineering : la référence qui transforme les enjeux métier en impacts concrets

seront les suivantes (liste non exhaustive) :

• Participer à des ateliers techniques , préconiser des outils , concevoir des solutions et les mettre en œuvre
• Réaliser des projets décisionnels et optimiser les solutions techniques
• Savoir auditer des architectures existantes et proposer des améliorations
• Participer aux phases d’avant-vente et au chiffrage des projets
• Être référent sur les bonnes pratiques et les étapes de la mise en place d’un projet Leadership humain : faire grandir une équipe à taille humaine Le Team Leader joue un rôle de proximité , mobilisateur et attentif. Ses missions incluent :
• Accompagner chaque consultant dans son développement : mentoring, montée en expertise, trajectoires de carrière.
• Piloter le staffing avec les responsables d’activité et assurer la bonne répartition des compétences.
• Participer aux people reviews et mener l’ensemble des temps forts d’évaluation.

Vous justifiez de :

• Minimum 7 ans d’expérience dans le Data Engineering , idéalement dans un rôle de Manager ou Consultant Senior.
• Maitrise d'un ou plusieurs de ces outils cloud : AWS, Databricks, Fabric, GCP, Snowflake...
• Très bon niveau SQL et Python
• Un leadership naturel et fédérateur.
• Une forte capacité d’analyse, une prise de hauteur et un esprit de décision affirmé.
• Une appétence pour le management, le mentoring et le développement des talents. Informations supplémentaires

L’offre est publiée sur le site de Talan. Ouvrez l’offre originale ↗ pour y déposer votre candidature. Screeningpass ne remplit pas de formulaire à votre place.

Lancez une recherche de contact depuis cette page. Screeningpass vous propose jusqu’à trois personnes liées au poste. Vous choisissez celle à qui écrire, puis Screeningpass cherche son e-mail professionnel et prépare un message. Vous le relisez et l’envoyez vous-même avec Gmail. Une adresse e-mail n’est pas toujours disponible, et une réponse n’est jamais garantie.

Une recherche coûte 1 crédit. Le crédit vous est rendu si la recherche échoue. L’inscription offre 3 crédits, soit 3 recherches.

Screeningpass rassemble des offres de stage, d’alternance et d’emploi publiées par les entreprises. Pour une offre, Screeningpass trouve une personne à contacter dans l’entreprise, cherche son e-mail professionnel et prépare un message à partir de votre CV. Voir le fonctionnement en détail.