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Crédit Agricole SA coordonne le groupe, veille à sa cohésion financière et pilote ses activités de banque de détail, finance spécialisée et banque d’investissement.

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credit-agricole.com
Offres ouvertes
205

Détails de l’offre

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Description du poste

Au sein de la direction de la communication de Crédit Agricole SA, le service des Archives historiques est chargé de la gestion du patrimoine historique de Crédit Agricole S.A., de LCL et de Crédit Agricole CIB.

Sa mission est de préserver et d’accroître par une collecte raisonnée les archives historiques du Groupe sous toutes leurs formes y compris numériques ; d’inventorier professionnellement ces archives selon les standards internationaux ; de constituer un ensemble de références traçables permettant de défendre ses droits sur le long terme ; de retracer l’histoire des stratégies, métiers et implantations du Groupe ; de communiquer et valoriser ce patrimoine pour asseoir l’image historique du Groupe.

Vous aurez pour missions principales de : Classement : inventaire d’un reliquat d’archives de la Caisse nationale de Crédit Agricole. Fonds iconographique : audit de la collection de diapositives ; pilotage d’une opération de numérisation d’une partie de la collection des diapositives (cahier des charges, relations avec le prestataire, contrôle qualité). Opération de nettoyage de bases de données (logiciel Spark).

En plus de ces trois missions principales, vous participerez à la vie quotidienne du service : accueil des chercheurs en salle de lecture ; gestion du flux des boîtes ; recherches pour des demandes internes et externes ; participation à des projets de valorisation… Vous serez accompagné dans vos missions par les deux membres du service des Archives historiques.

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Comment candidater ?

L’offre est publiée sur le site de Crédit Agricole S.A.. Ouvrez l’offre originale ↗ pour y déposer votre candidature. Screeningpass ne remplit pas de formulaire à votre place.

À qui écrire chez Crédit Agricole S.A. pour ce poste ?

Lancez une recherche de contact depuis cette page. Screeningpass vous propose jusqu’à trois personnes liées au poste. Vous choisissez celle à qui écrire, puis Screeningpass cherche son e-mail professionnel et prépare un message. Vous le relisez et l’envoyez vous-même avec Gmail. Une adresse e-mail n’est pas toujours disponible, et une réponse n’est jamais garantie.

Combien coûte la recherche d’un contact ?

Une recherche coûte 1 crédit. Le crédit vous est rendu si la recherche échoue. L’inscription offre 3 crédits, soit 3 recherches.

À quoi sert Screeningpass ?

Screeningpass rassemble des offres de stage, d’alternance et d’emploi publiées par les entreprises. Pour une offre, Screeningpass trouve une personne à contacter dans l’entreprise, cherche son e-mail professionnel et prépare un message à partir de votre CV. Voir le fonctionnement en détail.