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Développeur Fullstack Java & React/ Angular (H/F) (Olivet, FR)
Atos / Eviden recherche un Développeur Fullstack Java au sein de son équipe basée à Orléans. La mission couvre la conception, les tests, la documentation et le support de programmes en méthode Agile Scrum. Le poste requiert une formation Bac+5, au moins 5 ans d’expérience et la maîtrise de Java, Spring, Angular ou ReactJS, ainsi que d’outils comme Jenkins, Docker, Kafka et Git.
Repères sur Atos / Eviden
- Offres ouvertes
- 244
Détails de l’offre
La description complète publiée par Atos / Eviden.
Description de l’offre
Chez Atos, nous contribuons à façonner un avenir numérique enrichi par l’intelligence artificielle.
Notre mission
réunir les meilleurs talents, technologies et partenaires, pour faire progresser la transformation digitale au quotidien. Des environnements critiques aux services cloud et de cybersécurité, nous guidons nos clients pour les amener là où ils ont besoin d’aller. Nos technologies sont fluides, sécurisées et conçues pour être responsables. Avec l’innovation intégrée dans tout ce que nous faisons, nous réinventons l’avenir pour nos clients, nos collaborateurs et la société dans son ensemble.
Rejoignez une aventure qui a du sens En tant que Développeur Fullstack Java, vous intégrerez notre équipe dynamique basée à Orléans. Vous travaillerez en étroite collaboration avec des experts passionnés par l'innovation technologique. Notre équipe valorise l'autonomie, la responsabilité et l'initiative, tout en favorisant un environnement de travail collaboratif et inclusif. Vous serez impliqué dans des projets variés qui vous permettront de développer vos compétences et de contribuer activement à la transformation numérique de nos clients.
Vos missions
à nos côtés
- Concevoir des programmes ou des modifications de programmes à partir de spécifications fournies selon les méthodes et les outils reconnus et les délivrer.
- Créer ou modifier des programmes conformément à l'analyse détaillée. Planifier, concevoir et exécuter des tests (principalement unitaires) et corriger les erreurs.
- Documenter tous les travaux conformément aux normes définies.
- Assurer le support après la mise en production. Appliquer la méthodologie Agile Scrum. Ce poste est fait pour vous si vous avez: Formation : Bac+5 / diplôme d'Ingénieur. Expérience : 5 ans et plus. Savoir-être : Rigoureux et méthodique, esprit d’équipe et force de proposition, sens de l’écoute et de l’analyse, capacité d'accompagner la montée en compétences de profils débutants, motivation pour évoluer vers d’autres postes.
Savoir-faire
Développement Java, frameworks Jee, Spring, Struts, Hibernate, Angular, ReactJS, outils d'intégration continue de type Jenkins, Hudson, Docker, Kafka, outils de gestion de source de type Git. Rémunération Fourchette de salaire selon expérience : 41 k€ - 46 k€ Poste basé à Orléans.
Les + chez Atos Jusqu’à 3 jours de télétravail Tickets restaurant (10€, prise en charge 60%) Congés disponibles dès votre arrivée Programme de cooptation jusqu’à 2750 € Accès aux activités sociales et culturelles Aide à la mobilité durable (vélo, covoiturage) Votre avenir chez Atos Perspectives d’évolution personnalisées Plus de 600 formations certifiantes Accompagnement de proximité Prêt(e) à faire partie de l’aventure ? Faites la différence et rejoignez la team Atos !
En savoir plus La diversité est un moteur au service de la créativité de nos clients, et nous nous efforçons chaque jour de créer un environnement où chacun se sent soutenu et encouragé. La « Tech for Good » s'inscrit au cœur de notre mission, que ce soit en matière de lutte contre le changement climatique, pour promouvoir l'inclusion numérique ou garantir la confiance dans la gestion des données.
Nous sommes fiers des nombreuses reconnaissances mondiales pour nos pratiques environnementales, sociales et de gouvernance, et nous nous engageons à construire un avenir meilleur pour tous en exploitant le pouvoir de la technologie.
Prérequis
- Rigoureux et méthodique
- Esprit d’équipe
- Force de proposition
- Sens de l’écoute et de l’analyse
- Capacité d'accompagner la montée en compétences de profils débutants
Avantages mentionnés
- Jusqu’à 3 jours de télétravail
- Tickets restaurant
- Congés disponibles dès votre arrivée
- Programme de cooptation jusqu’à 2750 €
- Accès aux activités sociales et culturelles
- Aide à la mobilité durable
- Perspectives d’évolution personnalisées
- Plus de 600 formations certifiantes
- Accompagnement de proximité
Candidater à cette offre
Comment candidater ?
L’offre est publiée sur le site de Atos / Eviden. Ouvrez l’offre originale ↗ pour y déposer votre candidature. Screeningpass ne remplit pas de formulaire à votre place.
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Combien coûte la recherche d’un contact ?
Une recherche coûte 1 crédit. Le crédit vous est rendu si la recherche échoue. L’inscription offre 3 crédits, soit 3 recherches.
À quoi sert Screeningpass ?
Screeningpass rassemble des offres de stage, d’alternance et d’emploi publiées par les entreprises. Pour une offre, Screeningpass trouve une personne à contacter dans l’entreprise, cherche son e-mail professionnel et prépare un message à partir de votre CV. Voir le fonctionnement en détail.